【ソウル5日聯合】韓国で最も高額の年俸を受け取っているのはサムスン電子の登記役員(社内理事)で、昨年の1人当たりの平均報酬は185億ウォン(約20億2000万円)に達した。
 金融監督院が5日に提出を受けた公示資料によると、サムスン電子は昨年の株主総会で全登記理事の報酬上限を1100億ウォンで承認され、実際には802億ウォンを支出した。同社の登記理事は13人で、社外理事7人の報酬4億2994万ウォンを除くと、李健熙(イ・ゴンヒ)会長、李鍾竜(イ・ジョンヨン)副会長、李鶴洙(イ・ハクス)グループ戦略企画室副会長、李潤雨(イ・ユンウ)対外協力担当副会長、崔道錫(チェ・ドソク)社長、金仁宙(キム・インジュ)社長の社内理事6人に支払われた金額は797億7006万ウォンに達する。1人当たり平均185億5535万ウォンを受け取ったことになる。

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 同社の登記役員1人当たりの年俸は2002年が52億ウォン、2003年が58億ウォンで、会社設立以来最大の利益を上げた2004年は89億ウォン台に急増したが、減収した2005年には81億ウォン台まで下がった。

 2006年には報酬上限600億ウォンのうち、6人の社内理事に255億9094万ウォンを支給、1人当たりの平均支給額は62億5604万ウォンにとどまっている。昨年は営業利益が半導体景気の悪化で前年比14%減少したにもかかわらず、登記役員らには前年の3倍に達する年俸を支給している。

 サムスン電子側は、昨年の登記役員報酬の急増は、2005年に導入した3年単位の長期成果報酬が初めて支給されたためだと説明している。

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